- Nachdem du uns deine Bewerbung entweder per Post oder per E-Mail zugeschickt hast, erhältst du von uns eine Bestätigung, dass wir die Unterlagen erhalten haben.
- Dann sammeln wir alle Bewerbungen und unsere Ausbildungsleiter und die Mitarbeiter des Personalmanagements prüfen sie im Detail.
- Die besten Bewerber laden wir dann zu einem rund zweistündigen Einstellungstest zu uns ins Unternehmen ein.
- Nach seiner Auswertung führen wir mit den Kandidaten, die am stärksten abgeschnitten haben, ein persönliches Gespräch, um sie noch besser kennenzulernen.
- Wenn du uns auch hier überzeugt hast, bieten wir dir einen Ausbildungsvertrag an.
- Nach der Vertragsunterschrift bist du Teil des Herkules Teams.
Herzlichen Glückwunsch! Du beginnst am 1. September deine Ausbildung und legst damit den Grundstein für deine erfolgreiche Karriere.